Profissionais de TI e consultoria que dominam o inglês estratégico entram em reuniões internacionais com mais autoridade, vendem com mais precisão e transformam narrativa em resultado. Investir no inglês da sua equipe é investir na capacidade de geração de receita da empresa.
Empresas de TI e consultoria perdem contratos, parcerias e talentos globais todos os anos por uma lacuna que tem solução. Não é falta de competência técnica: é falta de língua para comunicar essa competência.
A Goetz Academy é o único programa de inglês desenhado especificamente para os contextos que o seu time enfrenta: levantamento de requisitos, demos executivas, negociação de escopo, apresentações para boards e RFPs internacionais.
Com professores nativos e metodologia centrada em narrativa estratégica, os resultados aparecem nas primeiras semanas, não nos próximos anos.
O programa atende duas realidades distintas dentro das empresas, com abordagens específicas para cada uma.
Qualificação de oportunidades, demos executivas e negociação de contratos com clientes e parceiros internacionais de TI.
Levantamento de requisitos, facilitação de workshops e apresentação de diagnósticos para stakeholders globais.
Apresentação de visão estratégica, obtenção de buy-in executivo e gestão de mudança em ambientes internacionais.
Tradução de complexidade técnica para narrativas de negócio em revisões de arquitetura e fóruns técnicos internacionais.
Alinhamento com times distribuídos, gestão de expectativas e comunicação de progresso com stakeholders em inglês.
Posicionamento executivo, networking em eventos internacionais e representação da empresa em fóruns de alto nível.
Quatro trilhas de conteúdo aplicado, organizadas pela jornada profissional real dos colaboradores. Nenhum conteúdo genérico de escola de idiomas.
Vocabulário e fluência de base
Consulta e levantamento
Narrativa e apresentações
Negociação e liderança
A empresa escolhe o formato que melhor se encaixa na dinâmica da equipe, no orçamento disponível e na urgência dos resultados esperados.
Quanto maior o pacote, menor o custo por hora. Todos os pacotes são flexíveis: as horas podem ser distribuídas entre formatos, colaboradores e períodos.
Turmas corporativas com 4+ pessoas têm desconto adicional sobre os valores acima. Consulte para grupos acima de 10 colaboradores.
Cinco etapas simples. Da primeira conversa com RH até o relatório de evolução da equipe, tudo é estruturado para eliminar atrito e gerar resultado desde o início.
Em três meses de programa com o Lucas, passei a conduzir reuniões de discovery com clientes europeus sem precisar de apoio do time. Fechamos dois contratos que antes exigiriam a presença de um colega americano.
Integradora de TI, São Paulo
A diferença do Lucas é que ele não ensina inglês genérico. As aulas eram sobre os nossos projetos, os nossos clientes. Em oito semanas, o time de pre-sales estava apresentando demos com uma qualidade que nós nunca tínhamos visto antes.
Consultoria de Transformação Digital, Rio de Janeiro
Contratamos o programa para seis pessoas antes de um grande RFP internacional. A turma foi preparada especificamente para aquela apresentação. Ganhamos o contrato. O ROI foi imediato e objetivo.
Software House, Campinas
Lucas Goetz é falante nativo de inglês americano e fundador da Goetz Academy. Com experiência profunda em Business English, oratória e narrativa estratégica, Lucas construiu uma metodologia que transforma a forma como profissionais brasileiros se comunicam no cenário global.
Ao lado de um time de professores nativos cuidadosamente selecionados, Lucas lidera programas corporativos que vão muito além do inglês correto — o foco é na autoridade comunicativa que fecha contratos, conquista boardrooms e diferencia equipes no mercado internacional.
Entre em contato agora. Nossa equipe responde em até 24 horas com uma proposta personalizada para o tamanho, formato e objetivo da sua empresa. Sem compromisso, sem burocracia.